國際獅子會2014～2015國際總會長
Joseph Preston 約瑟夫普雷斯頓
“以獅為傲、再創高峰-Strengthen the Pride”
目標主題重點:
2014-2015年，我們可以透過“以獅為傲、再創高峰” 在合作與了解的精神下，將我們的獅子家庭的135萬成員緊密聯繫起來。這榮譽不是一種自誇，它是建設社區的榮譽提供有意義的服務，並幫助那些陷於困境者。這種榮譽的感覺構成我們服務他人承諾之基礎，也使我們成為人道主義服務的全球領導者。這是未來一年的成功平台，將讓我們進入第一個百年，並讓國際獅子會順利進入下一個百年。
以獅為傲、再創高峰:透過服務
我們自1917年成立以來，服務一直是我們的基礎，2014年我們將開始一個為期三年的百年慶典活動，以榮耀我們服務我們社區的承諾:
- 百年服務挑戰: 這個慶典服務將於2014年7月開始，並將於2017年12月結束。百年紀念服務的挑戰將有四個項目，並有特別表揚給分會報告他們參與配合全球服務行動活動之方案。
未來一年，我們也鼓勵分會透過參與回應貧困兒童需求的特別方案，如有關識字、飢餓、虐待或貧窮 - 凡兒童缺乏資源和支持的。邀請親朋好友來參加這些活動。
以獅為傲、再創高峰:透過會員發展
服務是我們的重點，但我們的力量要直接與我們的會員有關連。雖然過去的六年，我們很幸運地維持會員成長，如果我們要保持我們是人道主義服務的全球領導者的角色，這種成長必須繼續。我們可以下列方法宣傳會員成長和發展:
- 邀請一位: 2014-2015年度，每位獅友應至少邀請一位新會員，並以有志為他人服務者為邀請對象。如“只問一下”宣傳冊等工具，可用來支持這項工作。
- 訂下預期: 分會應該做好迎接新會員的準備，以便分會核准後，及時進行有意義的入會儀式，及整套的新會員講習。盡可能將國際總會長、總監、前幹部、國際理事等納入。
- 每一個分會都要有計劃: 分會應該創立對其分會和社區特有的會員發展和領導發展計劃
- 特別目標: 雖然我們努力增長會員，可以鼓勵會員以招募女性和年輕人加入他們的分會
- 我們需要更多的分會: 善用新會發展工具和資源，包括在導獅的協助下，建立和發展新分會。
- 重建已成立的分會: 指派導獅給有困境的分會，幫助他們增加會員，發展更好的分會運作，並擴大服務的工作。
以獅為傲、再創高峰 :增強貴分會
我們組織是以“分會往上發展"為基礎，這是我們回歸增強基礎的時刻。鼓勵每個分會檢視他們所從事的工作，並考慮進行新的管理策略和技巧來激發他們的分會。我們的目標是讓分會有更好的重點、方針、驅動力和目的。下列一些策略可以讓分會做到這點:
- 參與社區需求評估，以確定如何更能好好地服務各自的社區
- 投資於與新會員建立關係，對待他們像家人一樣
- 參與分會傑出程序(CEP) ，以提高分會的成效並提升會員的經驗
- 確保所有會員都積極參與分會活動和會務
- 輔導青少獅會
以獅為傲、再創高峰 :透過領導發展
我們可以發展堅強的分會領導人來增強我們的分會。有效的領導發展始於一個有意義的入會儀式和好的講習，繼而再以下列方法鼓勵分會發展領導力:
- 指派新會員參與一委員會，以發展他們的領導能力
- 確定分會幹部受過訓，以履行其職務
- 建立領導發展計劃，包括會員講習、指導、參與分區會議和其他領導訓練等目標
以獅為傲、再創高峰 :透過夥伴關係
我們與志同道合的人、公司、組織一起工作可以做得更多，而且可以完成更多。鼓勵分會與其他夥伴合作是相互有利的，而且增強他們的社區，並幫助分會更能好好地服務他人。
以獅為傲、再創高峰 :透過重新奉獻
我們的創始人茂文鐘士，灌輸我們的早期會員，服務的榮譽，及培養會員的榮譽感，使得國際獅子會開始增長。1月13日是茂文鐘士的生日，當我們準備慶祝我們的百年，我們將安排紀念我們創始人的慶祝活動，並重新奉獻自己於社會和人道主義規範、目的和我們組織的原則。
以獅為傲、再創高峰:透過給予
您給的越多，您就會願意給更多。LCIF是我們組織的慈善部門，今年歡迎所有的分會都捐款給LCIF。
以獅為傲、再創高峰 :透過創造力
在這不斷變遷的世界，我們的適應和接受新挑戰的能力，一直是我們過去成功之重要組成部分，它們幫助我們茁壯成長。為了確保我們未來的成長，我們需要創造力及包含科技，並善用它來加強我們的優勢。國際獅子會已經建立了強大的網絡和以及社交媒體的工具，我們可以下列方法善用它們達到以獅為傲、再創高峰:
- 參與社交媒體平台，如Facebook、Twitter、YouTube、國際獅子會的部落格和其它網站
- 在分會/區的網站和社交媒體網頁宣傳分會的發展(如Facebook)
- 使用及類似服務活動報告的宣傳工具及MyLCI，讓分會容易報告活動，查找資料，並分享他們的榮譽
- 善用學習社交媒體的機會，及出席地方、憲章區、國際年會所舉行研討會或訓練活動
以獅為傲、再創高峰: 透過勇氣和信念
獅子會會員都有勇氣和信念。身為獅友，我們需要發出吼聲。我們要告訴全世界我們是誰，我們永遠不會停止嘗試執行我們的服務，因為無論是什麼挑戰，都我們都會提供服務。
當選總監們，我們有可以“吼”出比以前任何時候更雄壯的吼聲；集中我們的工作，並透過服務、會員和分會的發展、夥伴關係、領導力、重新奉獻、創造力、勇氣和信念等。協調您的工作，與團隊合作，運用提供給您的資源，承諾於以獅為傲、再創高峰。